Transformujemy organizacje w centra innowacji

Od ponad dekady pomagamy firmom w Polsce i Europie budować kultury innowacyjne, które napędzają wzrost i konkurencyjność w szybko zmieniającym się świecie biznesu.

Nasza historia

Culturex powstała z pasji do łączenia światów - startupowego dynamizmu z korporacyjną stabilnością. Założyliśmy firmę, gdy zauważyliśmy, że wiele organizacji ma trudności z adaptacją do tempa zmian technologicznych i rynkowych.

Nasze doświadczenie obejmuje współpracę z ponad 200 firmami - od lokalnych przedsiębiorców po międzynarodowe korporacje. Każda transformacja nauczyła nas czegoś nowego o naturze innowacji w różnych kulturach organizacyjnych.

200+ Transformowanych firm
10+ lat doświadczenia
95% zadowolonych klientów
Professional corporate innovation training session

Nasza metodologia

01

Diagnoza kultury

Przeprowadzamy głęboką analizę obecnej kultury organizacyjnej, identyfikujemy bariery innowacyjne i mapujemy potencjał transformacyjny zespołów.

Design strategii

02

Projektujemy dedykowaną strategię innowacji, dostosowaną do specyfiki branży, wielkości organizacji i jej celów biznesowych.

03

Implementacja programów

Wdrażamy programy coaching i szkoleniowe, które krok po kroku budują kompetencje innowacyjne na wszystkich poziomach organizacji.

04

Monitoring i rozwój

Monitorujemy postępy transformacji, mierzymy efekty i ciągle optymalizujemy procesy, aby zapewnić trwałość zmian.

Obszary naszej ekspertyzy

Leadership w innowacjach

Rozwijamy kompetencje liderów w zarządzaniu innowacjami, budowaniu zespołów kreatywnych i prowadzeniu zmian kulturowych w organizacjach.

Przedsiębiorczość korporacyjna

Uczymy jak rozwijać postawy przedsiębiorcze w środowisku korporacyjnym, od generowania pomysłów po ich komercjalizację.

Agilność organizacyjna

Pomagamy firmom stać się bardziej elastycznymi i responsywnymi na zmiany rynkowe poprzez implementację agile mindset.

Kultura eksperymentowania

Budujemy organizacyjne kompetencje w zakresie testowania hipotez, szybkiego prototypowania i uczenia się z niepowodzeń.

Innovation leadership development training
Startup mindset corporate workshop

Nasza filozofia pracy

Wierzymy, że każda organizacja ma w sobie potencjał do innowacyjności. Nasza rola to nie narzucanie gotowych rozwiązań, ale odkrywanie i rozwijanie tego potencjału wraz z naszymi klientami.

Partnerstwo, nie konsulting

Tworzymy długoterminowe relacje oparte na wzajemnym zaufaniu i wspólnym dążeniu do celu.

Praktyka ponad teorią

Koncentrujemy się na realnych wyzwaniach biznesowych i rozwiązaniach, które można implementować od razu.

Kultura ponad procesami

Rozumiemy, że trwała zmiana wymaga transformacji kultury, nie tylko wprowadzenia nowych procedur.

Rezultaty naszej pracy

Corporate entrepreneurship seminar

Transformacja w branży finansowej

Pomogliśmy międzynarodowemu bankowi wprowadzić kulturę innowacji, co zaowocowało 40% wzrostem liczby wewnętrznych projektów innowacyjnych.

Premium innovation culture coaching

Startup thinking w korporacji

Firma produkcyjna dzięki naszemu programowi skróciła czas wprowadzania nowych produktów o 60% i zwiększyła zaangażowanie pracowników.

Nasza misja

Tworzymy przyszłość biznesu, w której innowacyjność nie jest przywilejem nielicznych startup, ale naturalną cechą każdej organizacji, która chce prosperować w dynamicznym świecie.

Nasze wartości

  • Autentyczność w każdym działaniu
  • Ciągłe uczenie się i rozwój
  • Szacunek dla różnorodności perspektyw
  • Odwaga w podejmowaniu wyzwań
  • Zobowiązanie do doskonałości